2月10日，天津信托2026年经营管理工作会议在天津隆重召开。会议全面总结了公司2025年经营发展成果，深刻分析当前发展形势，系统部署了2026年重点任务。在马年新春来临之际，动员全体员工坚定信心、凝聚合力，奋力谱写公司高质量发展新篇章。会议由公司党委副书记、常务副总经理梁俊雄同志主持，公司党政领导班子成员、全体员工现场参会。

  会上，党委书记、董事长周雄发表讲话。他指出，2025年是天津信托在复杂环境中迎难而上、实现突破的一年。在全体员工的共同努力下，创造了不平凡的成绩，推动公司逐步跻身行业上游。面对新的一年，全体员工要努力成为“有能力”的人——有能力面对困难、迎难而上，用专业能力和稳定心态破解发展难题；有能力正确对待荣誉，保持清醒认知，戒骄戒躁；有能力持续提升自我，在实践中锤炼专业素养和处事能力；有能力带动他人共同进步，凝聚起推动公司发展的强大合力。他强调，希望全体员工在马年继续保持奋斗姿态，迎接挑战、共创佳绩，并向全体员工及家属致以新春祝福。

  公司党委副书记、总经理黎代福作题为《凝心聚力增动能崇实崇俭抓发展共筑天津信托高质量发展新篇章》的工作报告。报告指出，2025年公司在党建引领、融产协同、业务转型、风险防控、数字化建设等方面取得丰硕成果，多项核心指标位居行业中上游，荣获多项行业重要奖项。报告明确，2026年公司将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕上实集团战略部署，牢固树立厉行节约、勤俭办企理念，聚焦金融“五篇大文章”，深化“信托+”业务创新，做强三大客群、六大业务板块，加快数智化大中台建设，全面增强风险管控能力，持续推动业务结构优化与创新突破，致力于打造行业领先的精品信托公司。

  会议对2025年度先进集体、优秀经理、先进个人及各类创新团队进行了表彰，同时颁发了党支部攻坚突破奖等奖项，激励全体员工对标优秀、奋勇争先。

  会议举办了《2026年经营管理目标责任书》签约仪式。周雄董事长代表董事会与黎代福总经理签订《目标责任书》，并分别与分管的部门负责人签订《目标责任书》。

  签约结束后，公司领导班子成员分别结合分管工作提出具体部署要求。

  崇实崇俭，向阳而行。2026年是“十五五”规划开局之年，天津信托全体员工将在集团党委和公司领导班子的坚强领导下，坚守金融工作的政治性、人民性，凝心聚力、砥砺奋进，为推动集团打造世界一流绿色健康产业投资控股集团贡献信托力量！